Temática
Un Banco Vivo organizado por escuelas, ejes y líneas para navegar necesidades específicas sin duplicar contenidos.
Plataforma formativa, temática y experiencial
DiversiTalk’s 360
Formación que instala capacidad, no solo conversación.
Una solución deCREATA IDEAS
Co-diseñamos charlas, workshops, rutas, academias y experiencias según la madurez, las audiencias y el resultado que una organización necesita sostener.
- 35
- escuelas
- 3,447
- temas en el Banco Vivo
- 4
- niveles formativos
01 / Qué es
Un sistema curatorial, no un catálogo de pláticas sueltas.
Cada tema conserva un territorio, una frontera conceptual y una función distinta. La selección parte del contexto y del cambio que debe producirse.
Formativa
Cuatro niveles permiten pasar de la sensibilización a la especialización, la capacidad técnica y la institucionalización.
Experiencial
El formato se diseña para audiencias, momentos, industrias y riesgos concretos; no se limita a una conferencia.
02 / Formas de despliegue
De una conversación puntual a una arquitectura anual.
La misma plataforma puede resolver una necesidad inmediata o convertirse en una ruta sostenida, siempre con propósito, secuencia y evidencia.
Stand-alone
Una charla, keynote, workshop o experiencia enfocada en un momento y una audiencia específicos.
Plan anual
Una secuencia de temas, públicos y niveles con lógica de progresión y continuidad.
Capacitación técnica
Desarrollo de criterio y práctica para funciones que deben aplicar decisiones, procesos o protocolos.
Institucionalización
Aprendizaje conectado con políticas, sistemas, experiencias, liderazgo, seguimiento y evidencia.
03 / ARQUITECTURA COMERCIAL
No vendemos una parrilla de temas. Diseñamos capacidad.
DiversiTalk’s puede empezar con una conversación puntual y crecer hasta una academia, un programa anual o una arquitectura enterprise. Cada intervención combina escuela, necesidad, audiencia, profundidad, formato y resultado esperado.
Stand-alone
Keynote, conferencia, webinar, panel o experiencia puntual con valor propio.
Modular
Varias sesiones conectadas por una necesidad, escuela o audiencia.
Anual
Ruta de sensibilización o capacitación con secuencia y continuidad.
Empaquetada
Programa insignia, academia, leadership track o train-the-trainer.
Enterprise
Arquitectura multiescuela, multiaudiencia, multisede y medible.
Licenciamiento / IP
Contenidos, rutas o academias bajo criterios definidos de uso.
Escuela+Reto+Audiencia+Nivel+Formato+Resultado
04 / PROGRAMAS Y RUTAS
De una efeméride a una academia enterprise.
- 01DiversiTalk’s Intro · banco de entrada
- 02Programa anual de sensibilización IDEA
- 03Programa anual de capacitación técnica IDEA
- 04Academias DiversiTalk’s LMS
- 05Bootcamps intensivos
- 06ERG / BRG Academy
- 07Leadership Tracks
- 08Think Tanks y Knowledge Labs
- 09Train-the-trainer
- 10Rutas enterprise
Ver mapa completo de las 35 escuelas3,447 temas →
Fundamentos y barreras
Lenguaje común, inteligencia inclusiva, discriminación, sesgos y arquitectura formativa.
- 00Arquitectura formativa DiversiTalk’s 36025 temas
- 01Fundamentos IDEA+ e inteligencia inclusiva65 temas
- 02Discriminación, sesgos, exclusión y barreras30 temas
Ejes humanos y poblacionales
Género, LGBT+, trans, discapacidad, neurodivergencias, generaciones, salud y pluralidad.
- 03Género, igualdad sustantiva y derechos de las mujeres36 temas
- 04Masculinidades, corresponsabilidad y hombres aliados20 temas
- 05Violencia, acoso, hostigamiento y espacios seguros30 temas
- 06LGBT+, diversidad sexual y pertenencia34 temas
- 07Personas trans, no binarias e intersex99 temas
- 08Discapacidad, accesibilidad y vida independiente33 temas
- 09Neurodivergencias, neuroinclusión y aprendizaje25 temas
- 10Edad, generaciones y ciclo de vida23 temas
- 11Aspectismo, corporalidades, clase, pigmentocracia y racismo22 temas
- 12Interculturalidad, migración, religión y pluralidad21 temas
- 13Salud mental, física, VIH, bienestar y enfermedades crónicas24 temas
- 14HWA - Healthcare Without Assumptions35 temas
Organización y operación empresarial
Talento, liderazgo, comunicación, ética, normas, medición, accesibilidad, CX, ESG y empleabilidad.
- 15Recursos humanos, talento y ciclo de vida laboral33 temas
- 16Desarrollo organizacional, cultura y liderazgo33 temas
- 17Comunicación, lenguaje, storytelling y narrativas25 temas
- 18Ética, compliance, Resguarda y línea ética31 temas
- 19Normatividad, estándares, certificaciones y gobernanza30 temas
- 20Medición, diagnóstico, EIDEI e intelligence29 temas
- 21SPACES, accesibilidad, diseño universal y neurobiopsicoarquitectura26 temas
- 22Marketing responsable, CX e innovación inclusiva26 temas
- 23ESG social, sostenibilidad humana e innovación social27 temas
- 24Inclusión económica, empleabilidad y emprendimiento24 temas
Educación, tecnología y sistemas sociales
Academias, IA, política pública, familias, cultura, turismo y temas de frontera.
- 25Educación, academia, LMS y formación institucional20 temas
- 26Tecnología, IA, datos y futuro del trabajo20 temas
- 27Política pública, justicia, derechos y democracia20 temas
- 28Familia, comunidad, cuidados y vida cotidiana17 temas
- 29Arte, cultura, moda, cuerpo y medios15 temas
- 30Turismo, hospitalidad, servicio y movilidad15 temas
- 31Temas de frontera, filosofía crítica e investigación20 temas
Matrices y rutas de aplicación
Cruces por sector, barrera, punto de contacto, medida y especialización.
- 32Matriz sectorial IDEA+3601,114 temas
- 33Matriz de barreras, puntos de contacto y medidas IDEA+3601,200 temas
- 34Rutas sectoriales de especialización200 temas
05 / MOTOR DE CURADURÍA
Diseña una ruta que sí responda al reto.
Explora el Banco Vivo completo o deja que el motor priorice los temas más pertinentes. La Escuela 00 se traduce aquí en niveles y formatos, para que nunca se mezcle el “qué” con el “cómo”.
3,447 temas verificables35 escuelas4 niveles25 arquitecturas y formatos
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Las inversiones mostradas son referencias comerciales 2026 antes de IVA. Viáticos, producción, interpretación, licencias, investigación, sedes adicionales y desarrollos tailored se cotizan por separado. La selección automática orienta; la propuesta final siempre incorpora curaduría pedagógica y criterio experto.
CREATA IDEAS
Convirtamos DiversiTalk’s 360 en una ruta aplicable.
El alcance final se construye después de entender audiencia, contexto, riesgos, madurez y resultado esperado.
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